Curso Com Gustavo Granito - "O Negócio do Treinamento do Tênis"

 

Caros amigos

Realizamos com sucesso o curso para treinadores "O Negócio do Treinamento do Tênis" com Gustavo Granitto, nos dias 9 e 10 de março no São Bernardo Tênis Clube, evento que inaugurou as atividades do Departamento de Desenvolvimento da FPT.

Escolhemos convidar o Gustavo Granitto por sua consagrada reputação e saber da importância que confere a este assunto.
Ele comenta: "Ao longo dos anos percebo que os professores, apesar de participarem constantemente de cursos de capacitação, têm dificuldades em progredir profissionalmente. Posso citar algumas razões: a assimilação dos conteúdos de um curso é consideravelmente baixa, muito subjetiva e totalmente relativa à individualidade de cada professor; há um entusiasmo imediato mas que logo se dissipa e os treinadores voltam a seus antigos hábitos; os cursos de formação de qualquer área específica, tradicionalmente não ensinam a gerenciar o negócio da própria atividade."

Gustavo ofereceu um curso inédito no qual sugere que os professores reflitam profundamente para se transformarem em profissionais de sucesso e chama a atenção para quatro fatores que considera marcantes naqueles que têm êxito:
Gostar e desfrutar da atividade - O valor de se realizar e se satisfazer com aquilo que se faz é impagável, é irradiado, atrai e contagia a todos os envolvidos.
Conhecer as próprias capacidades - O treinador não pode ser bom somente em alguma área específica mas deve saber transitar com autoridade em todas as áreas do negócio do tênis. Da formação de iniciantes ao treinamento de alto nível, da assessoria aos pais ao relacionamento com os dirigentes, da relação com os clientes ao convivio produtivo com o quadro profisional. Fundamentalmente, é importante que reconheça suas virtudes assim como aquilo que deve aprender e melhorar.
Desenvolver um método exclusivo e personalizado - Apesar de haverem vários métodos de ensino à disposição, a habilidade do professor se mede por saber utilizá-los com critério, eficácia e convicção.  Todo e qualquer método está inserido dentro de um sistema de trabalho desenvolvido pelo próprio professor em função da experiência adquirida e baseada naquilo que conhece e experimenta no decorrer de sua atividade. É isto que cada um deve desenvolver e oferecer como "seu" produto diferenciado.
Manter um equilibrio financeiro - Pode parecer óbvio mas é importante saber relacionar e precificar a listagem das despesas, que deve incluir as horas de trabalho, para saber se a atividade realmente esta oferecendo a possibilidade de ganhos, lembrando que o montante que o professor ganha por hora, geralmente não significa necessariamente aquilo que é realmente ganho. Saber onde e quanto investir e economizar também faz parte do negócio.

Em termos práticos foram abordados alguns princípios metodológicos que também considera indispensáveis:
As habilidades dos jogadores devem ser avaliadas em situações o mais próximas da realidade do jogo - Afinal, é no jogo que se verifica o aprendizado.
O tênis é um jogo de habilidads abertas - Está em jogo a capacidade de tomar decisões e a habilidade de executar técnicas versáteis e adaptáveis às diferentes situações.
A progressão é uma ferramenta - Para se estabelecer as progressões os conteúdos devem ser minimamente aprendidos e dominados num determinado nível de dificuldade.

Para ele o trabalho em quadra é fundamental: "Para termos sucesso em nosso negócio temos que saber ensinar a jogar tênis. Conhecer o jogo a fundo e dominar o processo de ensino é nosso aprendizado diário."

Participamos do curso 50 professores interessados em verificar uma abordagem diferenciada em relação à nossa atividade.
Tivemos o privilegio de aprender com alguem que segue aquilo que predica e de observar sua dedicação exemplar.
Mais do que obter informações concretas pudemos sair com perguntas que devemos nos fazer e respostas próprias que teremos que achar. 
Quem participou fez um bom negócio

Gustavo conclui: "Observei uma motivação muito profunda nos professores e um interesse em explorar outros caminhos para dar melhores opções a todos os níveis de jogadores, também para fazer crescer o negócio do esporte em todos os sentidos e em continuar crescendo como pessoas e profissionais. Fiquei feliz em poder compartilhar e desfrutar de um grupo formidável, com altíssimo nível de comprometimento e responsabilidade." 

Eu fiquei feliz porque tivemos a oportunidade de iniciar nosso trabalho na FPT e de apresentar o grupo de coordenadores regionais que liderarão as atividades em suas respectivas regiões, de aproximar professores reunindo-os em torno de interesses comuns e, particularmente, por rever e estar junto a queridos amigos.

A todos parabenizo pela iniciativa e agradeço a participação. Espero que tenham aproveitado.

Nossa próxima ação será implementar imediatamente o Curso para Treinador-Chefe em cada uma das regiões do Estado. Acreditamos que este é um cargo fundamental e que deve ser profissionalizado ao extremo para podermos criar nos clubes e academias lideranças capazes de desenvolver verdadeiras escolas de tênis com programas e atividades que alavancarão o crescimento do tênis em nosso Estado. Em breve disponibilizaremos todas as informações.

Fonte Noticia:
Daniel L. Rosenbaum
Departamento de Desenvolvimento
Federação Paulista de Tênis